Þetta er besti tíminn til að fara í fyrirtækjaferð. 27. nóvemberth51 starfsmaður fór saman í fyrirtækjaferð. Þann dag fórum við á frægasta hótelið sem heitir LN Dongfang Hot Spring Resort.
Það eru nokkrar tegundir af uppsprettum á hótelinu sem geta veitt ferðamönnum fjölbreytta upplifun og notið afþreyingar á þægilegan hátt. Það býður ekki aðeins upp á nútímalega og rúmgóða stofu heldur einnig ýmsa búnað eins og nuddpott, KTV, Majong og svo framvegis.
Klukkan 12:30, eftir kvöldmat, tókum við klukkustundar rútu á hótelið með glöðu andlitum og tókum nokkrar hópmyndir.
Og svo vorum við að njóta hveranna! Uppspretta af mismunandi stærð, mismunandi hitastig og mismunandi áhrif myndi mæta eftirspurn ferðamanna.
Hótelið er fallegt umhverfi með fallegum fjöllum og ám. Auk fjalla og áa, heitra laugar, kjósa sumir að fara í gufubað. Klukkan sex um kvöldið söfnuðust allir saman í ríkulegan kvöldverð og nutu þess að vera í sveitabænum.
Eftir kvöldmatinn hefst kvöldið. Það eru þrjár tegundir af afþreyingu fyrir alla að velja úr, sú fyrsta er KTV, önnur er grillveisla og sú þriðja er að spila mahjong.
Allir í KTV, söngsýning, spjalla saman, grilla saman, hittast og njóta matarins. Eins og í okkar Mahjong-heimi sýndi hver spilari frábæra Mahjong-hæfileika og Mahjong-stemningin var tekin upp á hátindi ferils. Eftir kvöldmatinn fóru allir aftur á hótelherbergin sín til að hvíla sig. Næsta morgun tóku allir herbergislyklana sína og fóru í ókeypis morgunverðarhlaðborðið. Eftir matinn fórum við aftur heim til okkar. Eftir þessa skemmtilegu hópuppbyggingu jókst samheldni allra.
Það er nauðsynlegt fyrir öll fyrirtæki að halda hópvinnu. Þetta er ekki aðeins til að útrýma starfsmannaeinangrun heldur einnig til að þróa töfravopn liðsandans. Sérstaklega fyrir nýstofnuð frumkvöðlafyrirtæki getur það að halda hópvinnu gert starfsmönnum og yfirmönnum kleift að öðlast betri skilning á viðskiptamarkmiðum og hugmyndum um þróun fyrirtækisins, þannig að starfsmenn geti aukið verulega tilfinningu sína fyrir aðild að fyrirtækinu.
Birtingartími: 23. des. 2022